Homeoffice Jobs in Abstatt gesucht - gefunden!

Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe 9b TVÖD je nach Qualifikation und Erfahrung und bieten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von derzeit 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. HomeOffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem sind uns wichtig. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2026.40.0013 bis spätestens 6. Oktober 2026 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Judith Keller, Telefon 07131-56 1421, gerne zur Verfügung. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung Aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. ...

Gas- / Wasserinstallateur (m/w/d) Unbefristet // Vollzeit Als HNVG sorgen wir seit vielen Jahren für eine sichere Energie-, Wasser- und Abwasserversorgung für über 300.000 Menschen und Unternehmen in Heilbronn und der Region. Doch Versorgungssicherheit heißt für uns mehr: Sie ist sinnstiftende, systemrelevante Arbeit der Daseinsvorsorge und Grundlage für ein funktionierendes Zusammenleben. In einer wachsenden Stadt wie Heilbronn, die sich zunehmend als Innovations-, Wissenschafts- und Studentenstandort etabliert, übernehmen wir dafür Verantwortung und gestalten diese Entwicklung aktiv mit. Ihre Aufgaben Selbstständiges und verantwortliches Arbeiten im Bereich Messstellenbetrieb der Gas- und Wasser- und Wärmeversorgung Montage / Demontage von Gas- und Wasserzählern sowie Gasdruckreglern Turnuswechsel von Messeinrichtungen Überprüfung von Kundenanlagen auf Einhaltung von Normen im Bereich Gas- und Wasserinstallationen Inbetriebnahme von Lastgangzählern mit Datenspeicher oder Mengenumwerter Parametrierung von Datenspeichern oder Mengenumwertern Wartung und Kontrolle von Messeinrichtungen der Sparten Gas und Wasser Zählerstandkontrolle und Dokumentation Selbstständige Bearbeitung der Arbeitsaufträge und Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Teilnahme an der Rufbereitschaft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gas- und Wasserinstallateur oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse der „allgemein anerkannten Regeln der Technik“, insbesondere der technischen Regeln des DVGW sowie der sonstigen relevanten Vorschriften Gute Kenntnisse des Mess- und Eichgesetzes (MessEG, MSBG, MessEV etc.) Fundierte EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Führerschein der Klasse B Unser Angebot Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen und zukunftssicheren Umfeld TV-V-Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt Work-Life-Balance durch bis zu 50 % mobile Arbeit (je nach Tätigkeit) Gewinnbeteiligung – Sie profitieren direkt vom Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub (ab 2027 sogar 31 Tage) sowie am 24. und 31. Dezember arbeitsfrei Abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien Attraktive Zusatzleistungen: z. B. betriebliche Altersvorsorge, VWL, Deutschlandticket-Zuschuss, Bike-Leasing Zentraler Standort in Stadtnähe mit guter Verkehrsanbindung Bezuschusste Kantine für eine entspannte Mittagspause Klimatisierte Büroarbeitsplätze und moderne Ausstattung Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Mitarbeiter-Events und Gesundheitstage Sie sind interessiert an spannenden Aufgaben und suchen eine Perspektive mit Zukunft? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins . Für telefonische Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Rufnummer 07131 56-2502 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Heilbronner Versorgungs GmbH • Weipertstraße 41 • 74076 Heilbronn • ...

Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren suchen wir einen Quartiersmanager (m/w/d) Bahnhofvorstadt für die Offene Kinder- und Jugendarbeit Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Als Grüne Hauptstadt Europas 2027 steht Heilbronn für eine erfolgreiche Transformation hin zu mehr Nachhaltigkeit, Lebensqualität und Innovation. Diesen Weg gestalten unsere Mitarbeitenden jeden Tag aktiv mit. Für das Amt für Familie, Jugend und Senioren, Abteilung Jugend- und Familienhilfe, Sachgebiet Offene Kinder- und Jugendhilfe, suchen wir für die Bahnhofvorstadt eine Quartiersmanagerin / einen Quartiersmanager in Vollzeit 100% (39 Stunden/Woche). Ihr wichtiger Beitrag Sie sind verantwortlich für die Umsetzung und Mitplanung sowie für die Koordination und Weiterentwicklung von bedarfsorientierten Angeboten der offenen Kinder- und Jugendarbeit im Quartierszentrum und im Quartier. Sie erstellen Konzepte, setzen diese um und stellen den kontinuierlichen Qualitätsprozess durch die Arbeit mit Zielvereinbarungen und Kennzahlen sicher, um an verschiedene Stellen zu berichten. Sie schreiben die Sozialraumanalyse fort und sind verantwortlich für die Generierung von Netzwerken und Kooperationen sowie für die Vernetzung von Sozialraumpartnern. Sie sind Ansprechpartner/in für die Bürger/innen und Fachkräfte im Quartier und vertreten deren Anliegen in verschiedenen Gremien und Netzwerken der Stadt. Sie haben die Federführung für die regelmäßigen Quartierskonferenzen und moderieren diese. Sie initiieren und begleiten (Bürger-)Projekte. Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Kontaktaufnahme und -pflege im Quartier sowie die Motivation von Bewohner/innen und Besucher/innen zur Teilnahme an Maßnahmen der sozialen Betreuung und Mitorganisation von Festen und Feiern Sie koordinieren das Ehrenamt und motivieren und begleiten bürgerliches Engagement. Sie übernehmen die Fördermittelakquise und führen die Verwendungsnachweise. Was Sie mitbringen sollten Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation (Diplom oder Bachelor einer Hochschule oder Dualen Hochschule). Sie besitzen ausgeprägte Fähigkeiten in der Netzwerkbildung und -steuerung. Sie verfügen über Berufserfahrung in der Sozial- und/oder Jugendhilfe und haben idealerweise Erfahrung in Gemeinwesenarbeit und kooperativem Stadtteilmanagement. Sie arbeiten selbstständig, sind kommunikativ, kundenorientiert und äußerst leistungsbereit. Sie haben ein sicheres, freundliches Auftreten und besitzen Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie Einfühlungsvermögen. Idealerweise besitzen Sie Moderationskenntnisse und Methodenkompetenz sowie Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen, Arbeitskreisen und Gremien. Sie identifizieren sich mit den Zielen der Quartiersentwicklung und der Stadt Heilbronn. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe S 12 TVöD und bieten tariflich Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. HomeOffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem sind uns wichtig. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2026.50.0037 bis spätestens 25. Oktober 2026 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131-56 1276, Ihnen gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung Aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstraße 7-9 | 74072 Heilbronn | ...

Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 7 TVÖD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigenanteil von derzeit 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. HomeOffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem sind uns wichtig. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2026.75.0015 bis spätestens 11. Oktober 2026 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131-56-2353, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. ...