Stellenangebot Mitarbeiter (m/w/d) in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und Prävention in Lebenswelten für unsere Standorte Friedrichshafen, Passau und Schwäbisch Gmünd in Vollzeit (37,5 h) Gesundheit entsteht dort, wo Menschen leben, lernen und arbeiten – und genau hier setzen Sie an. Sie haben Freude daran, Unternehmen, Schulen, Kitas und Pflegeeinrichtungen auf ihrem Weg zu gesünderen Strukturen zu begleiten? Dann gestalten Sie mit uns nachhaltige Gesundheitsförderung und Prävention in verschiedenen Lebenswelten. Was Sie bei uns machen Sie entwickeln, planen und realisieren Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung. Sie beraten und begleiten Unternehmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement und entwickeln gemeinsam passende Gesundheitsmaßnahmen. In Schulen, Kitas und Pflegeeinrichtungen konzipieren und realisieren Sie gesundheitsfördernde Maßnahmen. Dabei beraten Sie die Einrichtungen auch zu gesundheitsförderlichen Strukturen und Rahmenbedingungen. Durchgeführte Maßnahmen evaluieren Sie und nutzen die Ergebnisse für deren Weiterentwicklung. Präventionskurse, Vorträge und weitere Gesundheitsangebote werden von Ihnen konzipiert und durchgeführt. Was wir uns von Ihnen wünschen Ein abgeschlossenes sportwissenschaftliches oder vergleichbares Studium entsprechend den Anforderungen des Leitfadens Prävention des GKV-Spitzenverbandes. Mehrjährige Berufserfahrung in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und/oder Prävention in Lebenswelten. Erfahrung in der Koordination und Umsetzung von Projekten sowie in der Durchführung von Kursen und Vorträgen. Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten gegenüber Unternehmen, Einrichtungen und unterschiedlichen Zielgruppen. Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Freude daran, gemeinsam passende Lösungen zu entwickeln. Eine konzeptionelle, strukturierte sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise. Reisebereitschaft und einen Führerschein, da Sie regelmäßig bei unseren Partnern vor Ort sind. Was Sie bei uns erwartet Tarifliche Benefits wie z. B. Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr + bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester Betriebliche Altersvorsorge EGYM Wellpass & JobRad FullService Betriebliches Gesundheitsbudget bis 300 € jährlich Und vieles mehr … Tarifliche Benefits wie z. B. Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr + bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester Betriebliche Altersvorsorge EGYM Wellpass & JobRad FullService Betriebliches Gesundheitsbudget bis 300 € jährlich Und vieles mehr … Ihr Ansprechpartner Michael Sonndorfer Bereichsleitung Personal Telefon: 07541 3908-1014 E-Mail: michael.sonndorfer@zfbkk.de Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.10.2026 über unsere Webseite karriere.zfbkk.de Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihr Ansprechpartner Michael Sonndorfer Bereichsleitung Personal Telefon: 07541 3908-1014 E-Mail: michael.sonndorfer@zfbkk.de ...
Stellenangebot Fitnessökonom / Fitnessfachwirt / Reha Übungsleiter (m/w/d) Die New Galaxy GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Bereiche Rehabilitation und Gesundheit spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team und modernen Einrichtungen bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für eine gesunde Lebensweise und die Rehabilitation unserer Kunden. Unsere Mission ist es, jedem Einzelnen zu helfen, seine Fitnessziele zu erreichen und ein aktives, gesundes Leben zu führen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen motivierten Fitnessökonom / Fitnessfachwirt / Reha Übungsleiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Ihre Aufgaben Kursleitung: Leitung und Organisation von Rehabilitations- und Fitnesskurse. Training : Durchführung von abwechslungsreichen Einzel- und Gruppentrainings. Trainingssteuerung: Erstellung und Anpassung individueller Trainingspläne. Kundenbetreuung: Ganzheitliche Beratung und Betreuung von Kunden bezüglich ihrer Fitness- und Gesundheitsziele. Erfolgskontrolle: Kontinuierliche Überwachung und Evaluierung des Trainingsfortschritts. Ihr Profil Qualifikation : Abgeschlossenes Studium zum Fitnessökonom (m/w/d), Ausbildung als Fitnessfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Sport- und Gesundheitsbereich. Fachwissen : Idealerweise eine abgeschlossene Rehaausbildung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren. Erfahrung : Praktische Erfahrung im Bereich Rehabilitation oder Fitness. Soft Skills: Gute Kommunikationsfähigkeiten, Empathie im Umgang mit Kunden sowie die Fähigkeit, Menschen zu motivieren. Mindset: Teamgeist, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung. Wir bieten Gesundheit & Fitness: Kostenlose Studionutzung für Ihr eigenes Training. Entwicklung: Vollständige Übernahme oder Unterstützung bei Ihrer Rehaausbildung sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten. Arbeitsatmosphäre: Ein motiviertes, dynamisches und kollegiales Team. Ausstattung: Eine moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger Trainingsausstattung. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Konditionen: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Bewerbungsformular . Jetzt bewerben ...
Ob als Ärzt:in, in der Pflege, IT, Technik, Logistik, Verwaltung oder im Service - bei den SLK-Kliniken Heilbronn ist jede Aufgabe wichtig, damit wir Leben retten und die Menschen der Region optimal versorgen können. Mit über 6.000 engagierten Kolleg:innen im SLK-Verbund sichern wir die kompetente Erst- und Grundversorgung bei Notfällen und bieten gleichzeitig Spitzenmedizin auf universitärem Niveau. Gemeinsam schaffen wir eine Gesundheitsversorgung, die funktioniert – rund um die Uhr. ...
Sie koordinieren, betreuen und überwachen Studien im onkologischen Versorgungsforschungsbereich
Sie sind Ansprechpartner*in für die beteiligten Kliniken und fungieren als Sch... ...
Grundsätzlich sind die Stellen teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? ...
Ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise an einer renommierten Universität im Bereich Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet, das Deine akademische Exzellenz unterstreicht. Umfassende Kenntnisse im Datenmanagement, im Datenschutz sowie in relevanten regulatorischen Vorgaben, die es Dir ermöglichen, Lösungen zu gestalten, die höchsten Standards gerecht werden. Kenntnisse und nachweisliche Erfahrung mit agilen Methoden sowie Moderations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit. ...
In enger Zusammenarbeit mit unseren Trägerkliniken verbinden wir exzellente Wissenschaft mit moderner Patientenversorgung und gestalten aktiv die Zukunft der Medizin in Brandenburg und darüber hinaus! Mit der Eröffnung unserer Universitätsklinik für Zahnmedizin am 3. August 2026 haben wir unser Versorgungs-, Lehr- und Forschungsangebot erweitert. ...
Ein umfassendes interdisziplinäres Angebot prägt die Begleitung am Blindeninstitut. Derzeit werden rund 190 Kinder von der Geburt bis zum Schuleintritt durch die Frühförderung betreut. Etwa 150 Schülerinnen lernen in der Schule, rund 100 Kinder und Jugendliche besuchen die heilpädagogische Tagesstätte und etwa 35 Klientinnen haben ihren Lebensmittelpunkt im Blindeninstitut München und wohnen in Wohngruppen in den Wohnbereichen. ...
Langfristige Perspektive bei einem der größten Träger von Angeboten für blinde, sehbehinderte und mehrfachbehinderte Menschen in Deutschland
Sinnerfüllendes, von Werten geprägtes Arbeitsfeld und vielfältige Gestaltungsspielräume ...
Gemeinsam mit einem erfahrenen Team steuern Sie zentrale Prozesse der Dokumentation, Kodierung und Fallsteuerung und tragen maßgeblich zur wirtschaftlichen sowie strategischen Weiterentwicklung des Standorts bei. In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie eine zentrale Steuerungsfunktion im engen Austausch mit den Chefärzt:innen und der Krankenhausgeschäftsführung und gestalten die strategische Weiterentwicklung des Medizinischen Fallmanagements aktiv mit. Ihre Aufgaben: - Bereich führen und weiterentwickeln - Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des Medizinischen Fallmanagements, entwickeln Team, Strukturen und Prozesse kontinuierlich weiter und fördern Mitarbeitende sowie Potenzialträger:innen gezielt. ...
Die Verantwortung für das Arbeitsschutzmanagementsystem nach DIN ISO 45001 liegt in Ihrem Aufgabenbereich Führungskräfte (m/w/d) und Geschäftsleitung (m/w/d) beraten Sie kompetent zu den Themen Arbeitsschutz, Unfallverhütung und betrieblicher Gesundheitsschutz Sie erfassen und analysieren Arbeitsunfälle, ermitteln deren Ursachen und entwickeln nachhaltige Maßnahmen zur Unfallverhütung Die Organisation und Koordination der Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses sowie die Nachverfolgung beschlossener Maßnahmen werden von Ihnen sichergestellt Regelmäßige Sicherheitsbegehungen führen Sie eigenständig durch und leiten daraus geeignete Verbesserungsmaßnahmen ab Bei der Planung, Beschaffung und Einführung von Betriebs- und Arbeitsmitteln sowie bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen beraten Sie aus sicherheitstechnischer Sicht Gemeinsam mit dem arbeitsmedizinischen Dienst fördern Sie aktiv den Arbeits- und Gesundheitsschutz im Unternehmen Die Koordination von Fremdfirmen gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die Wahrnehmung der Aufgaben als Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator (SiGeKo) bei Infrastrukturmaßnahmen Sie pflegen eine professionelle Zusammenarbeit mit Behörden, Aufsichtsstellen und der Berufsgenossenschaft Schulungen und Unterweisungen für Führungskräfte (m/w/d) und Mitarbeitende (m/w/d) zu arbeitsschutzrelevanten Themen planen und führen Sie eigenverantwortlich durch Für die Geschäftsführung (m/w/d) erstellen und analysieren Sie aussagekräftige Kennzahlen und Berichte im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Was Sie mitbringen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) in den Fachrichtungen Security and Safety Engineering, Maschinenbau oder einer vergleichbaren technischen Ausrichtung Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit, idealerweise bei der BGHM, bringen Sie mit Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz zeichnet Sie aus Sie verfügen über eine Qualifikation als Interner Auditor Eine abgeschlossene Qualifikation zum Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator (SiGeKo) (m/w/d) rundet Ihr fachliches Profil ab Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität zählen zu Ihren persönlichen Stärken Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich Schweißtechnik und können diese im betrieblichen Umfeld sicher anwenden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Ihnen eine sichere Kommunikation auf allen Ebenen Sie besitzen fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP Die Voraussetzungen für eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung Ü2 (VS-Geheim) erfüllen Sie oder bringen die Bereitschaft mit, diese zu durchlaufen Leistungen Sicherer Arbeitgeber Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zum Deutschlandticket Betriebsarzt Kita-Zuschuss Fitness- und Gesundheitsangebote Bike-Leasing KMET1_DE ...
