Senior Sales Consultant Jobs in Bayern gesucht - gefunden!

Du analysierst Kundenanforderungen, entwickelst innovative Lösungen in der SAP Sales & Service Cloud und setzt diese technisch um – immer im engen Austausch mit Kunden und Projektteams. Dabei arbeitest du an abwechslungsreichen Projekten im Kontext moderner Cloud-Architekturen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer SAP-CX-Kompetenz mit. Was wir gemeinsam vorhaben • Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Prozessen in der SAP Sales & Service Cloud • Technische Beratung unserer Kunden entlang des gesamten Projektzyklus – von der Anforderungsanalyse bis zum Roll-out • Customizing und Erweiterung von SAP CX-Lösungen im Bereich Vertrieb & Service • Integration der Sales & Service Cloud in bestehende Systemlandschaften (z.B. ...

Medien-Digital Sales Bayern GmbH ist der digitale Sparringspartner für Unternehmen, die in der digitalen Welt durchstarten wollen. Mit smarten Strategien, datenbasierten Konzepten und einem klaren Fokus auf Kundenerfolg bringen wir unsere Partner nach vorn – im Marketing, im Recruiting und in der digitalen Transformation. Jetzt suchen wir Sie: eine überzeugende Persönlichkeit mit digitalem Mindset, strategischem Denken und Lust auf echten Impact. ...

Im Zuge des weiteren Teamaufbaus suchen wir mehrere Sales Consultants Contracting, die sich konsequent auf die Neukundengewinnung, den Aufbau eigener Kundenbeziehungen und die Entwicklung eines profitablen Contracting-Geschäfts konzentrieren. Durch die klare Trennung von Vertrieb und Recruiting liegt Ihr Fokus vollständig auf der Kundenseite.Jetzt hier bewerben (https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=12572) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Aktive Gewinnung neuer B2B-Kunden durch konsequente Kaltakquise und direkte Ansprache relevanter Fachbereiche, Einkaufsorganisationen und Entscheider - Verantwortung für den sukzessiven Aufbau eines eigenen Kundenstamms sowie die nachhaltige Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen - Gewinnung neuer Contracting-Mandate und Begleitung des vertrieblichen Prozesses von der ersten Kundenansprache bis zum Vertragsabschluss - Professionelle Abstimmung mit Kunden zu Bedarfen, Rahmenbedingungen und Vertragsvorbereitungen im Contracting-Umfeld - Enge Zusammenarbeit mit dem separaten Recruiting-Team innerhalb eines klaren 180-Grad-Modells mit konsequentem Fokus auf die Kundenseite - Kontinuierlicher Ausbau der eigenen vertrieblichen Aktivität mit dem Ziel, eine stabile Runrate und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen Ihr Profil - Erste bis mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise innerhalb von Contracting, Staffing oder einer vergleichbaren Personaldienstleistung - Erfahrung im Contracting ist besonders willkommen; alternativ kommt ein ausgeprägter Vertriebshintergrund aus Temp oder Arbeitnehmerüberlassung infrage - Ausgeprägtes Hunter-Mindset mit hoher Eigenmotivation und echter Bereitschaft, aktiv und regelmäßig in die Kaltakquise zu gehen - Hohe Telefonstärke, Abschlussorientierung und die Fähigkeit, auch bei anspruchsvollen Akquisephasen konsequent am Kunden zu bleiben - Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise verbunden mit Resilienz, Lernbereitschaft und ausgeprägtem Vertriebsdrive - Professionelles Auftreten gegenüber Fachbereichen, Einkauf und weiteren Entscheidern auf Kundenseite - Sehr gute Deutschkenntnisse und ein professionelles Kommunikationsniveau im direkten Kundenkontakt - Bereitschaft zu gelegentlichen Kundenterminen vor Ort Wir bieten Ihnen - Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten - 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, abhängig von Aufgabe und Abstimmung aus dem Homeoffice zu arbeiten - Klare Rollenverteilung durch einen konsequenten 180-Grad-Ansatz mit separatem Recruiting-Team und damit einem eindeutigen Fokus auf den operativen Vertrieb - Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der aktuellen Aufbauphase mit möglichen Perspektiven in Richtung Key Account, Teamlead, Abteilungs- oder Niederlassungsleitung - Firmenwagen nach erfolgreich bestandener Probezeit grundsätzlich möglich sowie kurze Entscheidungswege und eine marktübliche Arbeitsausstattung Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! ...

Gesucht wird ein Sales Consultant Perm, der neue Kunden gewinnt, Suchmandate entwickelt und langfristige Geschäftsbeziehungen aufbaut. Ein separates Recruiting-Team übernimmt die Kandidatenseite, sodass Sie sich vollständig auf Vertrieb und Kundenentwicklung konzentrieren können.Jetzt hier bewerben (https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=12574) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Aktive Gewinnung neuer B2B-Kunden mit klarem Fokus auf Permanent Placement und Direktvermittlung - Verantwortung für die operative Neukundenakquise sowie den systematischen Aufbau eines eigenen Kundenportfolios - Gewinnung neuer Suchmandate und nachhaltige Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen über den gesamten vertrieblichen Prozess hinweg - Direkte Ansprache relevanter Ansprechpartner und Entscheider mit dem Ziel, konkrete Personalbedarfe und neue Mandate zu erschließen - Enge Zusammenarbeit mit dem separaten Recruiting-Team innerhalb eines 180-Grad-Modells, während Ihr Schwerpunkt vollständig auf Vertrieb und Kundenentwicklung liegt - Kontinuierliche Weiterentwicklung der Kundenbasis durch aktive Akquise, bestehende Kontakte, Empfehlungen und den gezielten Ausbau des eigenen Netzwerks Ihr Profil - Erfolgreiche Erfahrung im B2B-Vertrieb innerhalb der Personalberatung, idealerweise mit klarem Schwerpunkt auf Permanent Placement oder Direktvermittlung - Fundierte Kenntnisse im Perm- beziehungsweise Direct-Search-Umfeld und die Fähigkeit, ohne lange Einarbeitung operativ in die Kundenakquise einzusteigen - Ausgeprägtes Hunter-Mindset mit hoher Bereitschaft, weiterhin aktiv neue Kunden anzusprechen und sich nicht ausschließlich auf ein bestehendes Netzwerk zu stützen - Hoher Vertriebsdrive, Fleiß und Abschlussorientierung verbunden mit einem konsequenten Fokus auf Mandatsgewinnung und Kundenentwicklung - Professionelles Auftreten und die Fähigkeit, Kundenbeziehungen eigenverantwortlich und nachhaltig aufzubauen - Strukturierte, resiliente und leistungsorientierte Arbeitsweise in einem unternehmerisch geprägten Vertriebsumfeld - Sehr gute Deutschkenntnisse und ein professionelles Kommunikationsniveau im Austausch mit Kunden und Entscheidern - Bereitschaft zu gelegentlichen Kundenterminen vor Ort Wir bieten Ihnen - Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Mandanten - 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, abhängig von Aufgabe und Abstimmung aus dem Homeoffice zu arbeiten - Klare Rollenverteilung durch einen 180-Grad-Ansatz mit separatem Recruiting-Team und damit einem eindeutigen Schwerpunkt auf Vertrieb, Mandatsgewinnung und Kundenentwicklung - Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der aktuellen Aufbauphase mit Perspektiven in Richtung Key Account und weiterführender Verantwortung - Firmenwagen nach erfolgreich bestandener Probezeit grundsätzlich möglich sowie kurze Entscheidungswege und eine marktübliche Arbeitsausstattung Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! ...

Deine Tätigkeiten Analyse der Kundenanforderungen und Erarbeitung maßgeschneiderter Datacenter-Lösungen Beratung und Unterstützung des Vertriebsteams bei der Gewinnung von Neukunden und der Betreuung bestehender Kunden Erstellung und Präsentation von Lösungskonzepten und Angeboten Durchführung von Produktdemonstrationen und Proof of Concepts (PoCs) Unterstützung bei der Erstellung von Ausschreibungen und Angeboten Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen Teilnahme an Messen, Konferenzen und anderen Branchenveranstaltungen Dein Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung im Pre-Sales oder Consulting im Bereich Datacenter-Lösungen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Server, Storage, Netzwerk und Virtualisierung ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten kundenorientiertes Denken und Handeln gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile Home-Office Anteil jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000EUR 200EUR Arbeitgeberzuschuss zu Deiner Arbeitsplatzbrille  kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten in kooperierenden Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Dein Kontakt Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite https://think-about.it/karriere/ gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die think Group auszeichnet.   Du und die think Group - das passt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! ...

Du baust aktiv ein starkes Netzwerk zu regionalen Kostenträgern, Kammern und weiteren Partnern auf. Begeisterung für unsere Weiterbildungen und Umschulungen zu wecken gehört genauso zu Deinem Alltag wie die professionelle Begleitung bis zum Abschluss des Schulungsvertrags. Als Impulsgeber:in entwickelst Du aktiv neue Vertriebschancen und stärkst die Präsenz von COMCAVE in Deinem regionalen Umfeld. ...

?Implementierung von SAP-ERP-Modulen und der eigenentwickelten SAP Print & Packaging Lösung in der gesamten Gruppe Erweiterung von bestehenden Lösungen durch Implementierung des SAP-Customizings, einschließlich der Konzeption, Dokumentation und Betreuung Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von SAP-Projekten als Teilprojektleitung Beratung und Unterstützung der Endanwender im Tagesgeschäft (2nd & 3rd Level Support) Erstellen und Durchführen von Schulungen in Abstimmung mit den Fachbereichen Qualitätssicherung von Entwicklungen im SAP ERP Umfeld durch Testmanagement und Testdurchführungen Gute Kenntnisse und Erfahrung im Customizing des SAP-Moduls SD, sowie fundierte Schnittstellenkenntnisse zu anderen SAP-Modulen Kenntnisse in ABAP, SAP-Dynpro, Smartforms, SAPScript wünschenswert Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch Freude an Kommunikation, Teamarbeit und die Bereitschaft, Neues zu lernen Reisebereitschaft bis zu 25% der Arbeitszeit zu internationalen Standorten Erfahrung in der Konzeption, Planung und Umsetzung von SAP-Projekten Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international tätigen Konzern. Sie erhalten die Möglichkeit, eigene Ideen und Anregungen in ein dynamisches Team einzubringen. Neben einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. ...

Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein: Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen. Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. ...

Kaum eine andere Branche wird derzeit so stark durch den Einsatz künstlicher Intelligenz transformiert. Produkte, Preisstrukturen sowie Markteinführungs-, Vertriebs- und Servicemodelle müssen ganzheitlich neu gedacht und technologisch konsequent weiterentwickelt werden, um nachhaltig wettbewerbsfähig zu bleiben. Als (Senior) Consultant in unserem TMT-Team begleitest du unsere Kunden entlang der gesamten kommerziellen Wertschöpfungskette – von Produktgestaltung und Preisfindung über Vertrieb bis hin zu Serviceprozessen. ...