Stellenangebote Erziehungswissenschaft Jobs gesucht - gefunden!

Diese Vorteile bieten wir Ihnen: Für Ihre Tätigkeit stellen wir Ihnen moderne Technik, einen persönlicher Laptop, die Kommunikation mit den Schüler*innen über unseren virtuellen Campus und ein digitales Lern-Management-System zur Verfügung. Ihre Unterrichtszeiten liegen im Zeitraum von Montag bis Freitag zwischen 7:30 und 15:30 Uhr. ...

Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der inhaltlichen und organisatorischen Durchführung des Projekts Wissenschaftliche Bearbeitung der im Projekt verfolgten Forschungsfragen auf Grundlage theoretischer und empirischer Befunde Planung und Durchführung empirischer Datenerhebungen und -analysen, insb.qualitativer Verfahren Kommunikation mit (außer-)schulischen Akteur*innen Dokumentation des Projektverlaufs sowie Unterstützung bei der Berichtslegung gegenüber dem Drittmittelgeber Aufbereitung und Dissemination der Projektergebnisse, insb.für wissenschaftliche Fachzeitschriften, Tagungen und Konferenzen sowie weitere projektbezogene Transferformate Ihr Profil: ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Erziehungswissenschaft oder einem benachbarten Fachgebiet fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich der qualitativen bzw.interpretativen Sozialforschung Erfahrungen in der Mitarbeit an wissenschaftlichen Forschungs- bzw.Drittmittelprojekten Erfahrung in der Zusammenarbeit mit schulischen Akteur*innen bzw.Praxisakteur*innen im Bildungsbereich sind von Vorteil sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache gute Kenntnisse der englischen Sprache sehr gute Fähigkeiten zu strukturierter wissenschaftlicher Arbeit sowie hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Selbständigkeit stark ausgebildete soziale Kompetenzen, insb.Kommunikationsfähigkeit Die Bewerber*innen müssen neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen die in § 57 Hochschulgesetz Rheinland-Pfalz geforderten Einstellungsvoraussetzungen erfüllen. Wir bieten: Sichere und transparente Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder sowie weitere Zusatzleistungen wie eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und faire Regelungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Homeoffice - anteilige Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Wir glauben an Erfolg durch eine motivierende und wertschätzende Kultur, an Chancengleichheit und Vielfalt. Deshalb fördern wir offenen Austausch, respektvollen Umgang und kompetente Führung. ...

September 2026Die Evangelische Stiftung Volmarstein ist eine diakonische Komplexeinrichtung der Eingliederungs- Kranken-, Senioren- sowie Kinder- und Jugendhilfe. Etwa 4.500 Mitarbeitende sind in rund 50 Einrichtungen tätig und leisten täglich vielfältige Unterstützungs-, Pflege- und Bildungsarbeit für Menschen aller Altersgruppen und Lebenssituationen. Damit gehört die Stiftung zu den bedeutenden sozialen Trägern und zählt gleichzeitig zu den größten Arbeitgebern der Region.Im Berufsbildungswerk der Evangelischen Stiftung Volmarstein begleiten wir junge Menschen mit Unterstützungsbedarf auf ihrem Weg in ein selbstbestimmtes Leben und eine erfolgreiche berufliche Zukunft. ...

Kennziffer: 100_000396 EKHW Bewerbungsfrist: 18.10.2026 Gestalten Sie bei uns mit durch: Bildung, Förderung und Betreuung von Kindern Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption Gestaltung des Einrichtungsalltags durch eine situationsorientierte Arbeitsweise Planung und Umsetzung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote Zum Mitgestalten benötigen Sie: Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbarer sozialpädagogischer Abschluss gem.§ 9 Abs.1 KitaPersV Abschluss als Absolvent/in der tätigkeitbegleitenden Qualifizierung zur/zum Erzieher/in für den Bereich der Kindertagesbetreuung im Land Brandenburg oder vergleichbarer Abschluss gem.§ 11 Abs.1 KitaPersV Abschluss als Säuglings- und Kinderkrankenschwester/pfleger oder vergleichbarer pädagogischer Abschluss gem.§ 9 Abs.2 KitaPersV; als staatlich anerkannte/r Heilpädagogin/Heilpädagoge, Bachelor in angewandten Kindheitswissenschaften, Bildungs- und Erziehungswissenschaften oder vergleichbarer Abschluss gem.§ 10 Abs.1 KitaPersV; als staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in oder vergleichbarer Abschluss gem.§ 11 Abs.2 KitaPersV; ...jeweils mit einer beruflichen Qualifikation im Umfang von 100 Unterrichtseinheiten im Bereich der frühkindlichen Bildung, Erziehung und Betreuung* oder mit der Bereitschaft zur Durchführung der tätigkeitsbegleitenden Qualifizierung mit Beginn innerhalb der ersten 12 Monate der Beschäftigung. *Die Qualifizierungsmaßnahme beinhaltet neben einem Erste-Hilfe-Kurs für Bildungs- und Betreuungseinrichtungen und den notwendigen pädagogischen Inhalten auch Kenntnisse über die für das Aufgabengebiet einschlägigen Rechtsvorschriften.mindestens einjährige Berufserfahrung als Erzieher/in Bereitschaft für den Einsatz in der Früh- und Spätbetreuung (6:00 Uhr und 17:00 Uhr) Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität Belastbarkeit Engagement und Freude an Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern Führerschein Klasse B Kenntnisse der deutschen Sprache werden mindestens in der Niveaustufe C1 vorausgesetzt Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten, Förderung, Entwicklung sowie: ein persönliches Fort-/Weiterbildungsbudget zusätzliches persönliches steuerfreies Budget in Höhe von bis zu 50 € monatlich in Form einer Prepaid-Mitarbeiter-Karte zusätzlich 2 Regenerationstage und 2 Umwandlungstage pro Jahr zu 31 Tagen Jahresurlaub ab 2027 (TVöD-VKA) sowie bezahlter Freistellung am 24.12.und 31.12.ein attraktives Jahresbruttogehalt bei Vollzeit von 45.096 € bis 59.994 € nach TVöD-VKA SuE S8a - entsprechend der persönlichen Voraussetzungen - plus monatliche Zulage von 130 € brutto (Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung (Möglichkeit der Umwanldung in bis zu 3 weitere freie Tage für das darauffolgende Kalenderjahr) betriebliche Altersvorsorge bei der Brandenburger Zusatzversorgungskasse Mitarbeiterrabatte über das Portal "Corporate Benefits" Möglichkeit des Fahrradleasings in Form von Entgeltumwandlung So werden Sie Teil unseres Teams: Bewerben Sie sich über die Karriereseite der Gemeinde Schönefeld mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen), ggfs.einem aktuellen erw. Führungszeugnis sowie dem Nachweis über die Gleichwertigkeit ggfs.eingereichter ausländischer Bildungsabschlüsse. ...

Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie: eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten Tätigkeitsprofil: Planung, Sicherstellung und Weiterentwicklung der Konzepte für die Jugend- und Öffentlichkeitsarbeit Erarbeitung geeigneter Maßnahmen, Kampagnen und Veranstaltungen zur Gewinnung und Bindung von Helfenden für das THW und Anpassen von Vorgaben der Landesverbandsdienststelle an die Gegebenheiten des Regionalbereichs Bearbeitung von Beschwerden aus dem Ehrenamt und Unterstützung der Ortsverbände (OV) im Konfliktmanagement Koordinieren von Mediations- und Schlichtungsverfahren sowie Organisieren von Präventionsprogrammen im Ortsverband (OV) Koordination der Jahresplanung für die Ausbildung und Lehrgangsbeschickung Organisieren besonderer Veranstaltungen, Ausbildungsmaßnahmen, Übungen, Wettkämpfe und Bereichsausbildungen für die OV Durchführen spezifischer Ausbildungsmaßnahmen und Workshops zur Fortbildung von Führungskräften und Funktionsträger/-innen Sicherstellen und Überwachen der Umsetzung von Maßnahmen des Gesundheitsschutzes Anforderungsprofil: Abgeschlossenes Bachelorstudium an einer (Fach-) Hochschule, vorzugsweise der Fachrichtungen Erziehungswissenschaften, Pädagogik, Soziologie, Sozialwissenschaften, Marketing oder Rettungsingenieurwesen Bewerben können sich auch Tarifbeschäftigte des THW im vergleichbar mittleren Dienst, die THW-intern eine Bewerbungsberechtigung erworben haben Gender- als auch Diversity-Kompetenz Organisationstalent und Teamfähigkeit Verständnis für die Belange einer humanitär-technischen ehrenamtlich getragenen Hilfsorganisation Gute MS-Office Kenntnisse Fahrerlaubnis Klasse III bzw.B oder BE Wünschenswert ist eine AEVO Ausbildereignung oder vergleichbare Qualifikationen sowie Erfahrungen im Bereich Erwachsenenbildung Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z.B.im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw.Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen Unter "Weitere Informationen" gelangen Sie über den Button "Stellenangebot (PDF Dokument)" zum vollständigen, barrierefreien Stellenangebot. Über den Button "Stellenangebot (HTML)" gelangen Sie zum Online-Bewerbungssystem. Weitere Informationen Kartenansicht Andere Stellenangebote im Bereich "Verwaltung und Büro" Hinweis: Wenn Sie die Inhalte dieser Seite über eine der folgenden Seiten teilen, verlassen Sie service.bund.de und die für dieses Portal gewählten Einstellungen ...

Mit über 1.800 Kolleg*innen bieten wir Ihnen einen sicheren Job, vielseitige Perspektiven und die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben. Unsere Stadt ist spannend und dynamisch, familiär und gemütlich – Wie wäre es, daran jeden Tag aktiv mitzuwirken? Schule ist der zentrale Lebensort von Kindern und Jugendlichen - und damit auch ein zentrales Handlungsfeld der Kinder- und Jugendförderung. ...

Dann sind Sie bei uns richtig. Ein Lehramtsstudium brauchen Sie dafür nicht. Wer wir sind Die Kolping Schulen Reutlingen vereinen eine private Fachschule für Sozialpädagogik sowie Berufskollegs für Grafikdesign und für Foto- und Medientechnik unter einem Dach. ...

Bei sich ergänzenden Bewerbungen ist eine Besetzung grundsätzlich in Teilzeit möglich. Zu den wesentlichen Aufgaben gehören: - pädagogische und organisatorische Leitung und Geschäftsführung der Volkshochschule - Planung und Ausgestaltung des Weiterbildungsangebotes der Volkshochschule - Erarbeitung aktueller Weiterbildungskonzepte und allgemeine Entwicklung in der Erwachsenenbildung - Sicherstellung der pädagogischen Qualität durch eine geeignete Auswahl von Kursleiter/-innen, deren fachlich-pädagogische Betreuung und Beratung, sowie deren Fortbildung - Gremien- und Netzwerkarbeit - Kooperation mit anderen Einrichtungen, Betrieben, Behörden und Organisationen vor Ort - Öffentlichkeitsarbeit und Optimierung des Marketings - Verantwortung für die wirtschaftliche Kalkulation der Kurse in den Fachbereichen - Drittmittelakquise und Projektmanagement - Mitarbeit im Verfahren der Qualitätsentwicklung in der Volkshochschule Anforderungsprofil: - Studium der Bildungs- und Erziehungswissenschaft, Bildungswissenschaft, Bildung und Erziehung, Erziehungswissenschaft oder Pädagogik (Bachelor) mit staatlicher Anerkennung -Fachrichtung Erwachsenenbildung- - Kenntnisse in den Bereichen Personalführung, Betriebswirtschaft und VHS Management (wünschenswert) - sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift - Verhandlungsgeschick und komplexe Kommunikationsfähigkeit - Innovationsfreude - sehr gute IT-Kenntnisse - digitale Kompetenz - Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (Abendveranstaltungen, Wochenende) - Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und der Finanzsoftware Infoma newsystem kommunal (NSYS) - Gesprächsführungskompetenz, Konfliktmanagement, Problemlösungsfähigkeit sowie soziale Kompetenzen - Gute Organisationsfähigkeit - Entscheidungsfreudigkeit und Durchsetzungsvermögen mit Augenmaß und Fingerspitzengefühl - Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Eigeninitiative - Belastbarkeit und Zuverlässigkeit sowie sicheres und freundliches Auftreten und eine dienstleistungsorientierte Ein­stellung - Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: - Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz - Eigenverantwortliches Arbeiten - Möglichkeit zur Inanspruchnahme von Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Standortsicherheit im Stadtgebiet Bad Kreuznach - Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen - Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) für Beschäftigte - Möglichkeit der Nutzung des vergünstigten Deutschlandtickets - Verlässliche Regelungen für den öffentlichen Dienst - Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken - Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements Hinweise zu Ihrer Bewerbung Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. ...

Die Aufgabeninhalte des Sachgebiets liegen im Wesentlichen in der Wahrnehmung von Mündelinteressen und der Regelung der Mündelangelegenheiten und ergeben sich insbesondere aus dem Vormundschafts- und Betreuungsrechts in Verbindung mit den Vorschriften nach dem Bürgerlichen Gesetzbuch und dem Sozialgesetzbuch (insbesondere Bücher VIII, X und XI). Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Leitung des Sachgebietes mit eigener Entscheidungskompetenz Dienstaufsicht über die Beschäftigten des Sachgebietes sowie Koordinierung der Tätigkeiten Fachliche Leitungsverantwortung - Verantwortung für die Erarbeitung und Einhaltung von Standards und Richtlinien, insbesondere die Steuerung der Vormundschaften und Verantwortung für die Gewährleistung des Kindeswohles -Beratung der Fachkräfte bei schwierigen Fallkonstellationen u.a.Auswertung von Gesetzen, Rechtsverordnungen und Rechtsprechung zur Feststellung der Auswirkungen auf die Aufgaben des Sachgebietes und Unterweisung der Beschäftigten. Voraussetzung für eine Bewerbung ist: ein abgeschlossenes Studium Diplom-Sozialarbeit/Diplom-Sozialpädagogik (FH) jeweils mit staatlicher Anerkennung der Abschluss des Studiengangs „Soziale Arbeit“ B.A.mit staatlicher Anerkennung der Abschluss eines Studiums der Erziehungswissenschaften oder Pädagogik ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Abschluss Dipl.oder B.A.) oder ein mit einem Bachelorgrad (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium der Verwaltungs-, Rechts- oder Sozialwissenschaften bzw.der Abschluss des Angestelltenlehrganges II – Verwaltungsfachwirt:in. ...

Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann! Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. ...